SLM FILMA ILEGALMENTE A PLANTILLA DE SLM Y DE SEAT
El juzgado Social nº 3 de Barcelona ha declarado que SLM justificó el despido en suposiciones falsas y no en pruebas acreditadas, ya que los daños causados en las máquinas de café por los que SLM los despidió, no los realizaron los/as trabajadores/as que aparecen en las grabaciones presentadas en el juicio, si no que fueron realizados con anterioridad a las grabaciones.
Esta sentencia acredita una nueva vulneración grave del Grupo SESE a los derechos fundamentales de los/as trabajadores/as en la fábrica de SEAT, quedando demostrado en sede Judicial que ha instalado cámaras grabando imágenes de manera indiscriminada de trabajadores/as no sólo de SLM, también de SEAT, vulnerando los derechos fundamentales de los/as trabajadores/as que sobre esta cuestión han establecido el Tribunal Europeo de Derechos Humanos y la Ley Orgánica de Protección de Datos.
Decimos una nueva vulneración porque en los últimos seis meses el Grupo SESE:
- Ha despedido a cuatro trabajadores sindicalistas de CCOO a los que no les permite ejercer sus funciones como Representantes Legales de los/as Trabajadores/as como resolvió la Inspección de Trabajo
- Ha estado privando de su derecho al trabajo a una compañera por el hecho de ser madre hasta que el Gabinete jurídico de CCOO ha obligado a ejecutar la sentencia
- Ha vulnerado el derecho de huelga tal y como hemos denunciado a la Inspección de Trabajo
El juzgado ha declarado improcedente el despido porque el compañero no es delegado sindical, a pesar de declarar la nulidad de la prueba de las cámaras y quedar demostrado que el NO causó el daño a las máquinas, por lo que obliga a la empresa a que decida si readmite al trabajador o le indemniza tal y como establece el Estatuto de los Trabajadores.
CCOO rechaza que en este país el despido sea libre, aunque no gratuito, por lo que recurriremos ante el Tribunal Superior de Justicia de Catalunya para que declaren el despido nulo y lo readmita. Porque ni el trabajador afectado por esta sentencia ni los 3 delegados despedidos pendientes de juicio, quieren dinero, quieren recuperar sus puestos de trabajo y poder seguir ejerciendo su condición de Representantes de CCOO comprometidos con la garantía del empleo y las condiciones de trabajo de los y las compañeras del SLM-T12 de SEAT.
Ya no hay excusas para que SEAT actué ante un claro caso de VULNERACIÓN DE DERECHOS DE LA PLANTILLA DE SLM Y DE SEAT, como es el de la protección de datos personales.
Ya no hay excusa para que el conjunto de organizaciones sindicales ejerzamos la unidad de acción en defensa de los derechos de los trabajadores despedidos y de la plantilla de SLM y de SEAT Y EXIGAMOS:
- La readmisión inmediata de los compañeros despedidos.
- El respeto escrupuloso de los Derechos Fundamentales de los/as trabajadores/as de SLM y otras empresas con presencia de trabajadores/as en el Taller 12 de SEAT.