UN ACTO PARA LOS PODERES POLÍTICOS Y ECONÓMICOS,
NO PARA LOS TRABAJADORES/AS
Para CCOO lo único que coronaría el 30 aniversario del Ibiza es un acto de reconocimiento hacia el conjunto de los trabajadores/as de SEAT de todos los centros y áreas, ¡los de ahora y los de antes!.
El acto institucional de la visita del Rey Felipe VI a SEAT, lejos de ser el necesario reconocimiento a los trabajadores/as, se convirtió en una fiesta de los poderes económicos y políticos. Empresarios como los presidentes de Ficosa, Abertis, Patronal de Treball, Cámara de Comercio, Port de Barcelona, Circulo Ecuestre, Cuatrecasas y políticos como Artur Mas (President Generalitat), J. M. Soria (Ministro Industria), Llanos Luna (Deleg. Gobierno Catalunya), Montilla (Expresident Generalitat), Iceta (PSC) entre otros, componían la comitiva que se paseo por fábrica Martorell y Centro Técnico.
Actos como este, son la representación de la convivencia de instituciones económicas y políticas muy alejadas de los intereses de los trabajadores/as. Instituciones que buscan mantener su posición de privilegio y que sigamos siendo los trabajadores/as los que soportemos el mayor peso de la estructura impositiva del estado. De los impuestos que recauda el estado el 42,1% es IRPF (85% trabajadores – 15% empresas) y el 31% IVA.
http://eduardogarzon.net/wp-content/uploads/2012/09/estructura-impositiva-2013.jpg
http://eduardogarzon.net/wp-content/uploads/2012/09/distribuci%C3%B3n-IRPF.jpg
Actos que no respetan la libertad ideológica y de expresión que recoge la Constitución y que permite poder mostrar banderas legales aunque no sean oficiales, como la bandera de la II Republica. No sabemos si es por rechazar la invitación al acto o por desconocimiento de la diferencia entre legal y oficial, la empresa retiró una bandera de la II Republica del local de CCOO del T8 durante la visita del Rey.
COMPENSACIÓN JORNADAS ADICIONALES
CCOO hemos solicitamos a la empresa que todos los trabajadores puedan mensualmente pedir el día a cambio como compensación por las jornadas adicionales, facilitando de esta manera el disfrute del descanso.
CCOO hemos advertido a la empresa además del conflicto que se generaría si se solicitan jornadas adicionales para la L1 con la subida de coches/día de 683 hasta 711 que se pretende llevar a cabo, mientras la empresa descarte la opción del tercer turno.
Para nuestra sorpresa la empresa desoye nuestra petición y solicita a los trabajadores/as de la L1, que antes del 23 de diciembre del 2014 comuniquen si quieren la opción del día a cambio ante si se convocaran jornadas adicionales.
CCOO no compartimos la convocatoria de jornadas adicionales en la L1 mientras no se sature a 3 turnos la L1 rebajando los actuales elevados ritmos de trabajo. Tampoco entendemos que la empresa pretenda que los trabajadores/as decidan YA! como quieren cobrar las jornadas adicionales de todo un año, sin saber si las habrá o no, ni cuantas habrá ni cuando serán. Si la empresa no es capaz de planificarlas con un año de antelación, ¿por qué tenemos los trabajadores que hacerlo?